魏延是东汉末年的名将,不过当初在刘备手下并不起眼。不仅地位不高,而且出身贫贱,这样的人如果能受人重视,说明刘备不是一般的人物。那时候,刘备于沔阳自称汉中王,并定治所于成都,于是当留大将以镇汉中,当时大多数人的意见都认为张飞应当担任汉中太守,张飞也觉得这个位置非自己莫属,但是刘备却意外的提拔魏延为汉中都督、汉中太守,并将魏延从牙门将军升为镇远将军。刘备重用魏延,颇有当年刘邦任用韩信的样子。
不过,刘备用魏延比起刘邦用韩信的阻力更大:
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其二,刘备集团,要扩大地盘,要发展自己的势力,就必须不拘一格用人才,而不能畏首畏尾,停滞不前。魏延有名将的潜质,在战场上不怕牺牲,且有谋略,自然可以独当一面。就如要让小牛下地耕作,就要给它相应的时机,而不能一直圈养家里不得撒手。
其三,当时关羽在荆州,张飞赵云又都有重任,彼此推不开身子。任用年轻的将领魏延,极大地增加了士兵的自信,只要自己去努力,刘皇叔也会重用我的。给那些有梦想的年轻人指明了方向。
事实上,刘备的确是一个眼光不错的领袖,了解关羽,重用张飞,赏识赵云,三顾茅庐,可以说好多故事车载斗量,这也是一个卖草鞋的穷小子如何翻身变成了蜀汉昭烈的皇帝。可见,一个企业要想做大做强,善于发现人才重用人才是最根本的要务。